记账公司会计具体做什么_在代理记账公司做会计好吗

记账公司会计具体做什么_在代理记账公司做会计好吗

#会计师想转行怎么办#

首先，为什么要转行？ 你必须有一个明确的、合理的、强大的动机或动力。 第二，你从事财务工作几年了？ 你培养了哪些技能，在这个过程中获得了哪些经验？

第一个问题是让你想清楚你要去哪里，在看做什么选择之前要有明确的目的，避免一时冲动做决定。

第二个问题是让你清楚的了解自己的现状，自己的优势和劣势是什么，以后要如何努力。

让我们一一谈谈。

为什么要转行？

这些年，听到很多想转行的理由，比如觉得财务没意思，记账报税没前途，会计会被人工智能取代，老板和客户不好服务等等。 的。

听到这些说法，我首先要分清是转行的理由还是逃避的借口。 区分的依据是这个人是否清楚地了解自己的优势和劣势记账公司会计具体做什么，以及所面临的机会和威胁。

比如一个人说会计会被人工智能淘汰，如果他能给我解释清楚什么是人工智能，人工智能是怎么淘汰人的，那我觉得还可以。 如果他只是在一些卖焦虑的文章的影响下才意识到这一点，那是行不通的。 那就是把个人的失败归咎于一些莫名其妙的原因记账公司会计具体做什么，这是为了掩盖个人事业上的挫折。 对于这样的人来说，遇到的问题不是转行就能解决的，只能通过改变心态和习惯来解决。

再比如，如果一个人说财务工作很无聊，那我就得看看他是怎么看待这份无聊的工作的。 如果他觉得这份工作很无聊，不应该，看到其他行业的人开心，那就更麻烦了。 因为“台上一分钟，台下十年功”的道理适用于任何行业。 一切看似高端光鲜的工作，都离不开大量枯燥的练习，必然要承受压力。 职位的晋升也是要靠成绩来争取的。 有的人光芒四射，有的人失败。 刻意避免无聊，意味着你不是不适合“金融工作”，而是不适合“工作”。 当然，如果你只是受不了数字的枯燥，但是你能忍受文字的枯燥，或者编程的枯燥，或者磨课的枯燥，那么也许你可以转行做其他的职业，而不是会计。 这些人通常已经在业余时间做其他事情了。

所以想清楚了，转行的动机真的是在分析了各种情况后得出的“不合适”的结论，还是“避难”。 如果你只是想避免困难，那就做好心理准备。 下一份工作，你还是要迎头面对各种“困难”，从零开始。

你获得了哪些经验和技能

这里考虑的是在财务工作中积累了一定的经验和技能，是否可以应用到下一个职业中的情况。 如果你只是做金融工作，没有积累，就不用考虑了。 切换到哪个轨道并不重要。

如果你从事过1-2年的财务工作，你必须能够完成完整的会计核算和财务报表必要的信息披露，并且你应该非常清楚会计核算的要求和流程。

从事财务工作5年以上，应具备一定的财务数据分析能力，对企业内控和风险有一定的管理能力。

如果从事财务工作10年以上，则应为财务经理以上级别，属于高级财务人员。 除了上述专业技能，团队领导经验、管理技能以及与外部机构的有效关系管理。

那么，随着工作年限的增加，看看你的能力是不是也在增加。 如果不是，想想原因，因为这个原因也可能会影响你在接下来的职业生涯中能否做好。

如果你的工作能力是逐渐增强的，那么在转行的时候，尽量选择可以让你转移能力和资源的职业，否则就是一种浪费。

至此，我们来看看哪些工作可以把以往财务工作积累的能力和资源转移过来。 据我所见，有以下几种：

数据分析

数据分析工作，像金融一样，处理数据，组织和解释数据； 它需要保持对数字的敏感性，并根据对业务的全面了解来解释数据。

可能在数据分析的工作中，需要处理的数据量比较大，数据的维度比较多，所以需要学习一些统计方面的知识，数据处理工具的使用以及数据建模的方法。 这是财务人员转行后要补的功课。

训练

当我们从事财务工作时，我们正在处理一个接一个的特定事件。 然而，这些事件或项目的处理背后其实有一套方法。

一些金融人士非常善于总结实践背后的方法论。 结合他们扎实的专业知识和实践经验，他们也可以成为优秀的培训师，传道授业，影响更多的人。

投资银行

投行内部有一个团队负责辅导上​​市项目，涉及财务状况、法律、业务分析等方面的辅导。 这里需要有金融背景的人参与项目辅导，通常还需要注册会计师。

ERP实施咨询

乍一看，这个工作似乎离财务人员很远。 感觉只有熟悉软件甚至编程的人才能完成。 其实并不是。

通常企业上线系统时，熟悉系统的功能很重要，但要知道，企业上线系统是为了优化内部流程，提高管理效率，而系统功能只是为了这个目的。 因此，在这个过程中，更需要的是有人能够从内部管理的角度提供一个完整的解决方案，然后通过系统功能来实现。

那么什么样的人最熟悉业务流程、管理需求，甚至会计需求呢？ 我相信没有多少人比优秀的财务经理或财务总监更合适。

综上所述，转行是一个慎重的决定。 一定要先分析自己的原因和优缺点，不要一时冲动就改变赛道。 如果你最终决定转行，尽量选择能够将你现有的能力和资源转移到过去的职业，让你过去的经验成为你在新职业中的优势。